ПЕРШІ КРОКИ НОВОПРИЗНАЧЕНОГО КЕРІВНИКА В УПРАВЛІННІ ПЕРСОНАЛОМ У ПУБЛІЧНІЙ СФЕРІ
Анотація
Здійснено аналіз ключових помилок керівника під час вступу на посаду в системі публічної служби. Оскільки аналіз наукових джерел з цієї проблематики виявив значні прогалини в дослідженні питання, постала необхідність визначення управлінських технік, упровадження яких дозволить зменшити негативні наслідки опору колективу “новому” керівникові. Обґрунтовано доцільність використання технології постановки завдань з використанням SMART-критеріїв для визначення ключових показників результативності та якості службової діяльності публічних службовців.
Завантаження
Посилання
Pro zatverdzhennia Metodychnykh rekomendatsii shchodo vyznachennia zavdan I kliuchovykh pokaznykiv rezultatyvnosti, efektyvnosti ta yakosti sluzhbovoi diialnosti derzhavnykh sluzhbovtsiv, yaki zaimaiut posady derzhavnoi sluzhby katehorii “B” i “V” : nakaz NADS vid 27.11.2017 r. № 237. URL: https://nads.gov.ua/storage/app/sites/5/human%20resourses/NPA/171-19-nakaz.pdf [in Ukrainian].
Pshenychna, L. (2018). Imidzh kerivnyka – vazhlyva skladova kariery upravlintsia. Pedahohichni nauky: teoriia, istoriia, innovatsiini tekhnolohii, 6 (80). URL: https://pedscience.sspu.sumy.ua/wp-content/uploads/2018/11/24.pdf [in Ukrainian].
Tarasov, V. (2020). Tekhnologiya zhizni. Kniga dlya geroyev. Moskva : Dobraya kniga [in Russian].
Douglas, S. (2010). Tung аnd Teresa K. Tung. 36 Stratagems Plus: Illustrated by International Cases. Victoria, B.C., Canada: Trafford on Demand Pub.
Peter, F. Drucker. (1954). The practice of management. New York: Harper & Row.