Удосконалення комунікацій на ринку праці в процесі первинного профілювання осіб

  • Анна Батюк Харківський регіональний інститут державного управління Національної академії державного управління при Президентові України, м. Харків https://orcid.org/0000-0003-2579-5578
Ключові слова: комунікація, ринок праці, первинне профілювання, взаємодія, взаєморозуміння, компетентності.

Анотація

У статті розглянуто методику первинного профілювання осіб. Досліджено нову категорію фахівців служби зайнятості «кар’єрний радник». Проаналізовано етапи первинного профілювання. Визначено аспекти успішної взаємодії та взаєморозуміння на ринку праці. Виділено бар’єри, що виникають на шляху до ефективної комунікації. Обґрунтовано важливість врахування особистих якостей та настроїв клієнтів центрів зайнятості в процесі обслуговування. Запропоновано заходи щодо удосконалення комунікативної компетентності фахівців центрів зайнятості.

Завантаження

##plugins.generic.usageStats.noStats##

Біографія автора

Анна Батюк , Харківський регіональний інститут державного управління Національної академії державного управління при Президентові України, м. Харків

к.держ.упр., доцент кафедри політології та філософії,
Харківський регіональний інститут державного управління
Національної академії державного управління при Президентові України,
м. Харків

Посилання

Bondar, Y.(2013). Knyzhkovi vydannya yak forma sotsialnoyi ta politychnoyi komunikatsiyi. Visnyk Knyzhkovoyi palaty, 10, 39–41 [in Ukrainian]

Buchtatyi, O., Radchenko, O. and Holovchenko, H. (2015). Ukraina medijna: na porozi informatsijnoi revoliutsii [Media Ukraine: on the threshold of the information revolution]. Kyiv:

SVS Panasenko [in Ukrainian].

Drachov, Y.V. (2014). The essence and function of communication in public administration. Naukovyj visnyk Akademii munitsypalnoho upravlinnia, 3, 159–167 [in Ukrainian].

Druk, V.V. (2017). Suchasni naukovi pidkhody shchodo doslidzhennya ponyattya “komunikatsiya” v derzhavnomu upravlinni. Derzhavne upravlinnya: udoskonalennya ta rozvytok, 4. URL: http://www.dy.nayka.com.ua/?op=1&z=1062 [in Ukrainian].

Entsyclopedic Dictionary of Public Administration. (2010). V. Surmin, A. Bakumenko, A. Muchnenko (Eds.).Kyiv [in Ukrainian].

Etyka dilovoho spilkuvannya: kurs lektsiy. (2003). T.K. Chmut, H.L. Chayka, M.P. Lukashevych, I.B. Osechynska (Eds.). Kyiv: MAUP [in Ukrainian].

Mazur, V.H. (2011). Communication as a mechanism of interaction between public authorities and the public at regional level. Derzhavne upravlinnia: udoskonalennia ta rozvytok, 8. URL: http://www.dy.nayka.com.ua/?op=1&z=313.

Pro zatverdzhennya Poryadku reyestratsiyi, perereyestratsiyi bezrobitnykh ta vedennya obliku osib, yaki shukayut robotu: Postanova Kabinetu Ministriv Ukrayiny vid 19 veres. 2018 r. No. 792. URL: https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/792-2018-%D0%BF.

Profilyuvannya ta keys-menedzhment v sferi zaynyatosti naselennya. (2017). O. Ivanova, O. Volhina (Eds.). Kyiv: Vaite. [in Ukrainian].

Rizun, V.V. (2008). Teoriia masovoi komunikatsii [The theory of mass communication]. Kyiv: Prosvita [in Ukrainian].

Romanenko, Y.O. (2015). Stanovlennia ta rozvytok komunikatyvnoi polityky derzhavy [The formation and development of the communication policy]. Candidate’s thesis. Kyiv [in Ukrainian].

Опубліковано
2019-09-24
Як цитувати
Батюк , А. (2019). Удосконалення комунікацій на ринку праці в процесі первинного профілювання осіб. Теорія та практика державного управління, 3(66), 164-171. https://doi.org/10.34213/tp.19.03.20
Розділ
Особливості реалізації державної кадрової політики в Україні