Дистанційна праця. Реформування трудового законодавства України в межах

Abstract

Анотація: Стаття присвячена дистанційній праці, як різновиду нестандартних форм зайнятості на сучасному ринку праці. У статті досліджується  необхідність реформування трудового законодавства України у сфері організації найманої праці за міжнародними стандартами. В результаті проведеного дослідження зазначеної проблематики, підкреслена необхідність подовження реформування чинного трудового законодавства України щодо встановлення правового регулювання роботи дистанційних працівників.

Ключові слова: Працівник, роботодавець, нестандартні форми зайнятості, трудове законодавство, праця, дистанційна праця.