«ВПЛИВ ЛІДЕРСТВА ТА ПРАЦЕЗДАТНОСТІ НА ПРОДУКТИВНІСТЬ ПРАЦІВНИКІВ ЧЕРЕЗ ЗАДОВОЛЕНІСТЬ РОБОТОЮ ЯК ПРОМІЖНУ ЛАНКУ». 2024. Соціальна економіка, вип. 68 (Грудень): 179-85. https://doi.org/10.26565/2524-2547-2024-68-17.