Ламання стереотипів, інклюзія: стратегії сліпого наймання як каталізатор різноманітного робочого місця без дискримінації. ХНУ ВсЕ 2024, вип. 107, 108-122. https://doi.org/10.26565/2311-2379-2024-107-10.